Não às demissões! Chega de prática antisindical!

O SINDESIND/RN (Sindicato dos Empregados em Entidades Sindicais, Associações, Consultórios e Escritórios de Profissionais Liberais) assinou uma nota de repúdio que critica a “Carta de Advertência Disciplinar” aplicada pelo Sindsaude/RN, “que acusa a auxiliar de escritório Débora dos Santos Rodrigues de desleixo no desempenho das respectivas funções”.
O texto afirma que “desqualificar e punir trabalhadoras e trabalhadores, além de ataque à dignidade, são armadilhas que visam fatos jurídicos para uma possível demissão por justa causa”. A nota repudia, também, a demissão de uma funcionária.
“Nesse momento tão crítico e de luta em defesa da democracia, não dá pra aceitar entidades sindicais que são penalizadas pelo desastroso governo Bolsonaro com atitudes semelhantes às políticas bolsonaristas e que contradizem o próprio movimento sindical”, continua a nota.
Através da assessoria de comunicação, o Sindsaude/RN informou que está discutindo para elaborar a resposta à referida nota de repúdio.
A SEGUIR, CONFIRA O DOCUMENTO DO SINDESIND/RN:

 

Não às demissões! Chega de prática antisindical!

A preocupação com os direitos conquistados à custa de muita luta é o motivo desta NOTA DE REPÚDIO, que escancara o modo como alguns sindicatos lidam com suas trabalhadoras.
O ato de punir e perseguir, antiga prática dos patrões, vem sendo copiada por dirigentes sindicais que contrariam a palavra de ordem central do movimento sindical que é a defesa da classe trabalhadora. Não dá pra fazer papel de patrão e sindicalista simultaneamente.
O SINDESIND/RN entende que o sindicato é lugar de resistência para combater toda ameaça contra uma ou outra categoria.
“Nenhum direito a menos!”
“Chega de exploração e opressão!”
“Sindicato é pra lutar!”
Eis, acima, algumas de muitas palavras de ordem que tanto orgulham o movimento sindical.
Ironicamente, existem direções sindicais que teimam em contradizer suas lutas históricas, transformando o igual em desigual e virando a casaca do “sindicato” que tradicionalmente só lutava contra patrões. Atitudes que representam uma verdadeira traição à história do movimento sindical.
Exemplo dessa prática contraditória é a “CARTA DE ADVERTÊNCIA DISCIPLINAR” aplicada pelo Sindsaude/RN em 04/10/2022, que acusa a auxiliar de escritório Débora dos Santos Rodrigues de desleixo no desempenho das respectivas funções.
Desqualificar e punir trabalhadoras e trabalhadores, além de ataque à dignidade, são armadilhas que visam fatos jurídicos para uma possível demissão por justa causa. Fatos que ignoram a falta de investimento na qualificação e aperfeiçoamento tão necessário em qualquer relação de trabalho. Especialmente quando se trata de novas tecnologias.
Não bastasse tal advertência em tom ameaçador contra sua auxiliar de escritório, a direção do Sindsaude/RN demitiu a funcionária Nativa. E ainda promete novas demissões. “Infelizmente, a realidade no universo sindical nem sempre é diferente dos espaços mais retrógrados que possamos trabalhar. É assim que age o grupo do PSTU que tem a máquina do sindicato da saúde e que adoece um conjunto de trabalhadores(as) com a opressão dos que tem sede de poder e controle das decisões pessoais e da liberdade política que cabe apenas a cada trabalhador(a)”, avalia Gerlane Silva, coordenadora do SINDESIND/RN. Ela reforça que é papel da entidade repudiar todas as práticas de demissão num momento de crise profunda na qual estamos vivendo. “Demissão indenizada, cruel, política e com uma conduta rasteira”.
O Sindsaude/RN, ao invés de ameaçar e demitir com a mesma justificativa do mercado, precisa garantir a saúde de quem trabalha para fortalecer esse sindicato importantíssimo como mais um instrumento de luta em defesa da classe trabalhadora.
Nesse momento tão crítico e de luta em defesa da democracia, não dá pra aceitar entidades sindicais que são penalizadas pelo desastroso governo Bolsonaro com atitudes semelhantes às políticas bolsonaristas e que contradizem o próprio movimento sindical.
A nossa categoria sindicatária vai seguir aguerrida no trampo e na luta contra todo ato antisindical. Doa a quem doer. Afinal, nossa voz é nosso poder.
Direção do Sindesind/RN
 
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